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11/06/2008

Le testing géant de la Halde fait pschitt !

La HALDE (Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité), un organisme nécessaire mais loin d’être exempte de critiques justifiées, a publié hier les résultats de ce qu’elle a appelé un peu rapidement, son « testing géant »
Il s’agissait de désigner publiquement les entreprises dont il est prouvé qu’elles commettent des discriminations.

L’enquête qui n’est pas irréprochable dans sa méthodologie, fait ressortir que seules deux entreprises du CAC seraient discriminatoires.
Accor commettrait des discriminations au détriment des « candidats d’origine africaine » et le Crédit agricole au détriment des seniors.

Des résultats faibles et aussi imprécis servent bien peu la lutte contre les discriminations !

Le testing géant vient de faire pschitt.

La Halde a été affaiblie par la récente condamnation en appel, pour discrimination raciale de Renault dont le président du Conseil d’administration n’est autre que…le président de la Halde, Louis Schweitzer
La Halde était déjà affaiblie par son choix, très contestable, d’une opposition de fait, aux statistiques de la diversité.

La Halde est maintenant bien affaiblie par cette enquête contestée qui a coûté 570 000 euros et qui a été confiée à l’un des membres de son propre comité consultatif, M. Jean-François Amadieu, via une société dont le gérant est… le père de Jean-François Amadieu.

Près de 20% des résultats ont été écartés de l’enquête, suite à la révélation de certains biais méthodologiques (Accor fait savoir que 57% des faux CV de candidats d’origine africaine ou maghrébine n’étaient pas accompagnés de lettre de motivation, contre 47 % de ceux qui sonnaient comme « Pierre Durand »…)

La lutte contre les discriminations sort discréditée par la publication des résultats de cette pseudo-enquête scientifique.

Il est temps que la Halde et ses membres réalisent qu’ils font reculer la lutte contre les discriminations en ne se dotant pas d’outils de mesures fiables et incontestables notamment les statistiques de la diversité.

En attendant nous perdons un temps précieux, pendant lequel des millions de personnes sont quotidiennement victimes de discriminations, ce qui est contraire aux valeurs défendues par notre pays.

08:55 Écrit par Patrick | Lien permanent | Commentaires (5) | Tags : testing, pschitt, halde, amadieu, schweitzer, statistiques de la diversité | |  del.icio.us | | Digg! Digg |  Facebook

23/05/2008

Autosatisfaction injustifiée de la HALDE

La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (HALDE) a remis hier son rapport annuel 2007 au Président de la République.
Ce rapport indique que les réclamations déposées auprès de la HALDE ont augmenté de 53 % en un an. Au total, 6 222 plaintes ont été enregistrées en 2007 contre 4 058 en 2006.

Le critère de l'"origine" est le plus souvent invoqué (27,1 %), le critère santé-handicap arrivant en seconde position (22 %), suivi à égalité par l'âge, le sexe et les activités syndicales (6 %).
L'emploi représente plus de 50 % des réclamations enregistrées.

On ne peut que déplorer ces chiffres accablants.
Face à cela, le président de la HALDE , Louis Schweitzer, commente ces chiffres en déclarant : « Je pense que dans le fond, les discriminations régressent peu à peu »
Prière de ne pas rire devant l’invention de ce nouvel outil pour évaluer et lutter contre les discriminations : la pensée de M. Schweitzer.

Ce que nos concitoyens demandent à la HALDE , ce n’est pas de « penser » que les discriminations diminuent, mais de le prouver. Faute à la HALDE d’avoir permis l’adoption des statistiques de la diversité, il n’existe à l’heure actuelle aucun outil scientifique fiable permettant de mesurer l’évolution des discriminations en France.

Cette autosatisfaction de la HALDE est tellement injustifiée que le CRAN lance le 2ème Baromètre des discriminations à l’encontre des populations noires. Les résultats de cette étude seront publiés en septembre 2008.

Face aux chiffres préoccupants publiés par la HALDE , le CRAN demande au Gouvernement d’adopter, dans les plus brefs délais, un Plan d’action contre les discriminations

 

08:49 Écrit par Patrick | Lien permanent | Commentaires (8) | Tags : halde, rapport 2007, autosatisfaction, étude, cran | |  del.icio.us | | Digg! Digg |  Facebook

03/04/2008

HALDE éclaboussée : Amadieu doit s’en aller

La Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité (HALDE) vient d'être épinglée dans 2 affaires qui éclaboussent l’institution et son président: L'affaire Amadieu et la condamnation de Renault pour discrimination raciale alors que Louis Schweitzer président de la HALDE est également président du Conseil d'administration de Renault et qu’il était le PDG du groupe Renault au moment des faits pour lesquels le constructeur automobile vient d’être condamné en appel.

Une institution qui a pour mission de valoriser et diffuser des bonnes pratiques se doit d'être irréprochable, voire exemplaire, sur ses propres pratiques.

Pour l'affaire Amadieu, le Canard enchaîné rapporte dans son édition du 2 avril que la HALDE a confié dans « des conditions de transparence relatives » un marché public de 570 000 euros à l'un des membres de son propre comité consultatif, M. Jean-François Amadieu, via la société Arirs dont le gérant est... le père de Jean-François Amadieu.

Cette enveloppe de 570 000 euros devait financer une enquête censée être "la plus grosse opération de testing " jamais réalisée en France. Or, souligne le Canard Enchaîné, cette enquête se révèle très critiquable sur le plan méthodologique. Jean-François Amadieu l'a lui-même reconnu, en déclarant notamment : « J'ai peut-être commis beaucoup d'erreurs »
Jean-François Amadieu devrait comprendre qu'il ne peut plus rester membre du Comité consultatif de la HALDE.

Il serait même logique que le marché attribué à la société Arirs, fasse l'objet d'une réattribution via l'organisation d'un nouvel appel d'offres, dans la plus totale transparence cette fois-ci!

16:46 Écrit par Patrick | Lien permanent | Commentaires (0) | Tags : HALDE, Amadieu, testing, morale, éthique | |  del.icio.us | | Digg! Digg |  Facebook

 
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